martes, 16 de octubre de 2018

La reforma laboral en Brasil trajo inversiones que antes no llegaban

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Resumen
Ives Gandra da Silva Filho es ministro del Tribunal Supremo del Trabajo de Brasil. Es defensor de la reforma laboral promovida por el presidente Michel Temer, vigente desde fines del año pasado. Entiende que la normativa generó una mayor seguridad jurídica y consiguió que empresas internacionales volvieran a sentir interés de invertir en Brasil. Considera que la reforma trajo equilibrio a las relaciones laborales y frenó el poder desmedido que tenían los sindicatos. Piensa que más temprano o más tarde otros países de la región deberán seguir el mismo camino e implantar reformas que modernicen sus legislaciones laborales.
Claves Jurídicas.
La jurisprudencia de la justicia del trabajo superlativamente protectora del trabajador, la contribución sindical y la tercerización.
Opinión Personal
Como hemos podido observar al leer esta entrevista, es que con esta reforma no se pretendía facilitar el despido, si no que era regular algunos aspectos como la tercerización que no tenía ninguna ley. Se pretende dar una seguridad jurídica que propicio que las empresas volvieran a invertir en Brasil. Vemos como en Brasil no solo causo esta reforma la crisis económica y el desempleo sino también la jurisprudencia de la justicia que protege a los trabajadores. Observamos como en Brasil hay un alto número de sindicatos en comparación a otros países y con esta reforma se quiere restringir. Con esta reforma se han creados 500 mil puestos de trabajo por lo que podemos deducir que la reforma ha sido idónea.  
Noelia Sampredo Sequera
Lucía Simón Segura
(SSCC)

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