Trabajar en una granja: cómo ganar hasta 3.000 euros al mes ordeñando vacas en Irlanda.

Resumen de la noticia.

La cooperativa agrícola FRS está seleccionando 27 profesionales para su incorporación a explotaciones lecheras en varias localidades de Irlanda para trabajar como auténticos vaqueros.

Irlanda es uno de los países preferidos por muchos estudiantes para aprender inglés e, incluso, vivir una primera experiencia profesional. Pero también es un país de oportunidades cuando ya se tiene una trayectoria laboral. Y, en este caso, las opciones son para actividades que, en España, no son una de las principales fuente de empleo. 

Y es que Irlanda, a través de la Red Eures, ha lanzado una convocatoria para trabajar en explotaciones lecheras familiares. Las 27 vacantes de empleo se han ofertado desde la cooperativa agrícola FRS, que ha abierto el proceso de selección para incorporar a personal en granjas en varias zonas de Irlanda. 

Entre las zonas en las que hay vacantes figuran South Tipperary, North Tipperary, Carlow, Kilkenny, Waterford, Cork, Limerick, Ferry, Westmeath, Donegal y Monaghan.

La oferta es para personas que tengan experiencia en el trabajo con el ganado, ya que se tendrán que realizar funciones como el ordeño y la cría general de animales y terneros, aparte de encargarse de la alimentación. Pero, además de ser todo un granjero, la convocatoria primará a aquellos candidatos que tengan experiencia en animales bovinos, sobre todo, vacas lecheras, así como en el ordeño. 

Si cumples todos los requisitos y eres uno de los elegidos para una de esas 27 vacantes, recibirás un sueldo de entre 10 euros y 20 euros por hora, según la experiencia previa y el tipo de trabajo. 

La jornada laboral es de 40 horas a la semana, aunque puede variar en función de la época del año. De esta manera, se puede llegar a ganar hasta unos 3.000 euros al mes. Además, se realiza contrato estable con jornada completa. 

Claves Jurídicas.

Normativa de la Red Eures:

• Tratado constitutivo de la Unión Europea, artículos 3, 48 y 49, concerniente a la libre circulación de trabajadores (versión 7 de febrero de 1992). 
• Reglamento (UE) 2016/589 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 13 de abril de 2016, relativo a una red europea de servicios de empleo (EURES), al acceso de los trabajadores a los servicios de movilidad y a la mayor integración de los mercados de trabajo y por el que se modifican los Reglamentos (UE) n.o 492/2011 y (UE) n.o 1296/2013 
• Decisión de la Comisión de 26 de noviembre de 2012 , relativa a la aplicación del Reglamento de Ejecución (UE) nº 492/2011 del Parlamento Europeo y del Consejo en lo que respecta a la puesta en relación y la compensación de las ofertas y demandas de empleo y el restablecimiento de EURES.
• Carta EURES artículo 10 de la Decisión de la Comisión 2012/733/UE.

Opinión Critica.

Bajo mi parecer la Red Eures es una gran invencion y un acierto para facilitar la movilidad de trabajo en el continente. Tener la posibilidad de ir a otro pais como es el caso de esta noticia, sin tener que presentar mas que el curriculum y una entrevista, es a mi opinion una de las cosas mas utiles que tiene vivir en Europa. Hablando ya de esta oferta de trabajo, me parece una mas que buena opcion para aquellas personas que quieran ganar un buen sueldo y a la vez tener la oportunidad de poder aprender ingles.

Enlace a la noticia.

Informa Miguel Vílchez Moral de Irlanda, (SSCCRRLL).