Normativa europea de igualdad para el trato de los trabajadores a tiempo parcial

Enlace: El Gobierno se resiste a aplicar la norma europea de Igualdad a las trabajadoras a tiempo parcial

Resumen: En el Parlamento se está debatiendo en torno a la forma de cotizar en la Seguridad Social de las personas que trabajan a tiempo parcial ya que nuestra normativa no está adaptada al sistema europeo y, a consecuencia de ello, cotizan menos de lo que realmente trabajan. Se ha aprobado una Proposición no de Ley para adaptar el modelo español al europeo con las indicaciones que ha dado el TJUE.

Claves jurídicas: Este es un tema que ya hemos tratado en varios ocasiones en clase, de hecho una de las sentencias del TJUE a la que se aluden en la noticia ha sido una de las prácticas de este año. La esencia aquí del cambio que se pretende es que se tenga en cuenta el tiempo trabajado y durante el que se está de alta y no la jornada de la persona de manera que se valore el tiempo en su conjunto y no individualmente. Este modelo ya está previsto en una Directiva de la UE que España no está aplicando, habiéndose introducido solo algunos cambios en la Ley de Desempleo para paliar esta situación.

También creo que hay que destacar que esto se trata de un caso de discriminación indirecta ya que el 80 % de los trabajadores a tiempo parcial en España son mujeres. Esto mismo ha puesto de relieve el TJUE en las sentencias en que se ha pronunciado sobre el sistema de cotización español en materia de trabajo a tiempo parcial.

Valoración personal: Este tema al haberlo tratado ampliamente en clase no es algo nuevo para nosotros, pero me parece que a cualquier persona que no sepa del Derecho del trabajo y se le comente que una persona puede trabajar 12 años y después de trabajar 720 días solo se le tengan en cuenta 420 se escandalizaría. El problema aquí es que el legislador no se ha adaptado a la normativa europea y ha seguido aplicando una ley claramente injusta y, en vista de las estadísticas, discriminatoria para las mujeres. Espero que el Gobierno ya sea por los pronunciamientos del TJUE o por la proposición no de ley que se ha aprobado cambie pronto esta situación.

Autoría: Eugenia Mª Sánchez - Divols Álvarez (DTB)